| |
|
|
Онлайн-тестыТестыОбщественные наукиСоциология труда и экономическая социологиявопросы196-199
196. Человек — ключевая фигура структуры ресурсов
• при управлении человеческими ресурсами
197. Человек считается главным субъектом управления в организации при:
• гуманистическом подходе к управлению
198. Члены социальной группы могут лишить лидера его полномочий, если он
• не оправдывает их ожиданий
199. Экономические реформы изменили число рабочих, которым свойственно хозяйское чувство на производстве
• резко уменьшилось
|
|
|
