76. Структурные методы __________________ это уточнение перспектив, связанных с должностными обязанностями; использование механизмов координации и интеграции; установление новых, более сложных целей; использование механизма поощрения.
• разрешения конфликтов
77. Талоны, жетоны, чеки и расписки — заместители
• денег
78. Теория Потрера-Лоулера относится к __________________ теориям мотивации трудовой деятельности.
• процессуальным
79. Умение отказаться от привычного, но уже устаревшего подхода к проблеме, выработать творческое решение является залогом принятия эффективного
• адаптационного решения
80. Установки, стереотипы, привычки человека по отношению к налогообложению — это налоговый (налоговое) ...
• менталитет
81. Феномен фирмы, организационно-правовые формы предприятия, спрос, предложение, цена и ее эластичность, конкуренция и ее формы, прибыль и инвестиции, трудовые отношения и деятельность предпринимателя изучает:
• микроэкономика
82. Характеристика управленческого решения, которая состоит в том, что с момента возникновения проблемной ситуации до принятия решения в объекте управления не должно произойти необратимых явлений, делающих его ненужным, носит название:
• оперативности (своевременности)
83. Экономическая __________________ — это психологические установки, стереотипы экономического мышления людей, семей, социальных групп и слоев населения, оказывающие значительное влияние на восприятие ими экономической действительности и экономическое поведение.
• психология
84. Экономическое __________________ — это отношение к самому себе как субъекту хозяйственной деятельности и экономических отношений, на основе которых складываются направленность и уровень активности экономического поведения.
• самосознание
85. Эффективность __________________ — это отношение положительных результатов (превышение желательных последствий над нежелательными) и допустимых затрат.
• решения
