Онлайн-тестыТестыМенеджмент и маркетингМенеджмент туризмавопросы256-270

1-15   ...   226-240   241-255   256-270   271-285   286-300   ...   376-390  


256. Процесс обмена информацией, ее смысловым значением между людьми — это:
коммуникация

257. Процесс общения, передачи информации от человека к человеку является:
коммуникацией

258. Процесс передачи полномочий нижестоящим руководителям на выполнение специальных заданий — это:
делегирование полномочий

259. Процесс побуждения себя и других к деятельности для достижения личных целей или целей организации — это:
мотивация

260. Процесс разработки развития организации и практических мер для этой цели — это:
планирование

261. Процесс составления бюджета насчитывает этапов
четыре

262. Процесс управления по усилиям (УПЦ) состоит
из четырех этапов


263. Процесс, обеспечивающий организации точность достижения целей, — это:
контроль

264. Процессный подход впервые был предложен сторонниками школы
административного управления

265. Процессуальные теории мотивации основаны на идентификации
человеческого поведения, восприятия и познания

266. Путь исследования, теория, учение, способ достижения цели, решения конкретной задачи — это:
метод

267. Работники, не состоящие в штате — это состав ...
несписочный

268. Развитие организационных структур приведет к преобразованию статуса цеха в:
центр издержек производства

269. Различают два типа личностных коммуникационных сетей:
радиальные и взаимосвязанные

270. Различают три основных вида контроля:
предварительный, текущий и заключительный


1-15   ...   226-240   241-255   256-270   271-285   286-300   ...   376-390  


 
  Обратная связь (сообщить об ошибке)  
2010—2020 «sn»