61. Высокий уровень информированности людей относительно предприятия в целом __________________ влияет на общую атмосферу в каждом подразделении.
• положительно
62. Выявление закономерностей, фактов, явлений и процессов — это решение задач ...
• эмпирических
63. Главной проблемой исследования сферы научной деятельности в социальной психологии является:
• коллективная научная деятельность
64. Группа людей, в чем-то значимых для индивида, к которой он себя добровольно причисляет или членом которой хотел бы стать, называется группой
• референтной
65. Группа тренинга, создаваемая для воздействия в системе межличностных отношений на ее членов с целью развития у них социально-психологической компетентности, называется:
• Т-группой
66. Группа, в которой взаимоотношения опосредствуются только личностно значимыми целями, называется:
• ассоциацией
67. Группа, объединенная только внутренними целями, не выходящими за ее рамки, стремящаяся осуществить свои групповые цели любой ценой, в том числе и за счет других групп, называется:
• корпорацией
68. Группа, создаваемая для воздействия в системе межличностных отношений на ее членов с целью развития у них социально-психологической компетентности называется:
• Т-группа
69. Групповая нормализация означает:
• усредненное мнение как результат групповой дискуссии
70. Групповая поляризация означает:
• оформление двух противоположных точек зрения к концу групповой дискуссии
71. Групповые «социальные чувства» — это:
• определенные характеристики эмоциональных состояний группы
72. Групповые ожидания предполагают:
• оценку качества выполнения индивидом заданных группой функций
73. Группы, которые обычно ориентируются на изучение опыта межличностного взаимоотношения в условиях межгруппового соревнования, конфликта и кооперации — это группы типа ...
• "Я — Организация"
74. Деятельностное измерение групповой структуры определяется:
• структурой функционально-ролевых взаимосвязей
75. Джордж Мид является представителем теории
• символического интеракционизма
