241. Созданный с началом Великой Отечественной войны коллективный орган руководства вооруженными силами страны назывался:
• Ставкой Главного командования
242. Созданный Советским Правительством в 1917 г. специальный орган по борьбе с контрреволюцией и саботажем — это:
• Всероссийская чрезвычайная комиссия
243. Сознательная целенаправленная деятельность, связанная с реализацией государственно-властных полномочий субъектами публичной власти, регламентированная юридическими нормами, вследствие чего происходит последовательная смена общественных состояний, событий, явлений, есть:
• процесс государственного управления
244. Соотношение между валютами отдельных стран или цена валюты данной страны, выраженная в валютах других стран, называется:
• валютным курсом
245. Способ получения информации о количественном и качественном изменениях показателей деятельности и поведения социального объекта в результате воздействия на него некоторых управляемых и контролируемых факторов — это:
• социальный эксперимент
246. Способы и приемы анализа и оценки управленческих ситуаций, использования правовых и организационных форм воздействия на сознание и поведение людей в управляемых общественных процессах, отношениях и связях — это:
• методы
247. Способы и приемы анализа и оценки управленческих ситуаций, использования правовых и организационных форм, воздействия на сознание и поведение людей в управляемых общественных процессах, отношениях и связях — это __________________ управленческой деятельности.
• методы
248. Способы свободного коллективного поиска оптимального варианта решения какой-либо управленческой проблемы — это:
• организационные формы
249. Способы, приемы, действия лиц, вовлеченных в процессы государственного управления, которые связаны с подготовкой и реализацией управленческих решений, а также осуществлением правовой и организационной государственно-управленческой деятельности, — это:
• методы функционирования органов государственной власти
250. Стиль управления, для которого характерны исключительно приказы, грубое психологическое давление, опирающееся на служебные зависимости, называется:
• волевым
251. Стиль управления, когда все пущено на самотек и каждый делает все, что хочет и как хочет, называется:
• анархическим
252. Стиль управления, который отличается чрезмерной централизацией власти, приверженностью к единоначалию, самовластным решением большинства не только крупных, но и сравнительно мелких вопросов жизни коллектива, сознательным ограничением контактов с подчиненными, называется:
• директивным
253. Стиль управления, который отличают отсутствие размаха в деятельности, безынициативность и постоянное ожидание указаний сверху, нежелание принять на себя ответственность за решения и их последствия, когда они неблагоприятны, называется:
• либеральным
254. Стиль управления, который предполагает предоставление подчиненным самостоятельности, соразмерной их квалификации и выполняемым функциям, подготовку и принятие решений при их деятельном участии, создание необходимых для выполнения работы предпосылок и справедливую оценку их усилий, уважительное отношение к людям и заботу об их потребностях, называется:
• демократическим
255. Стиль управления, при котором руководители, должностные лица от случая к случаю хватаются за дело, бурно проводят различные мероприятия, а потом успокаиваются, и так до следующего «приступа активности», называется:
• кампанейским
