301. Определите, связано ли с наличием уважительных причин право работника расторгнуть срочный трудовой договор до истечения его срока:
• не связано
302. Орган, возглавляющий забастовку, обязан предупредить работодателя об объявлении забастовки в срок не позднее чем за:
• 10 дней
303. Основание возникновения трудового правоотношения:
• заключение трудового договора или фактическое допущение к работе
304. Основные принципы социального партнерства закреплены в ...
• ТК РФ
305. Основным направлением деятельности профессиональных союзов является:
• выполнение функций представительства и защиты социально-трудовых прав и интересов работников — членов профсоюза
306. Основными формами участия работников в управлении организацией являются:
• иные формы, определенные Трудовым кодексом • получение от работодателя информации по вопросам, непосредственно затрагивающим интересы работников • проведение представительными органами работников консультаций с работодателем по вопросам принятия локальных нормативных актов • участие в разработке и принятии коллективных договоров • учет мнения представительного органа работников в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом и коллективным договором
307. От работника, совершившего дисциплинарный проступок, объяснение:
• требуют обязательно в письменной форме
308. Отказ от выполнения работы и невыполнение распоряжения администрации к дисциплинарным проступкам:
• относится
309. Отношения, возникающие между сторонами при наличии противоправного причинения вреда одной из сторон трудового договора другой, относятся к отношениям:
• по материальной ответственности
310. Отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции по определенной специальности, квалификации или должности, подчинении работником правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством, коллективным договором, соглашениями, трудовым договором, относится к понятию:
• трудовое отношение
311. Отпуск женщине по беременности и родам в счет ежегодного отпуска:
• не включается
312. Отпуск по временной нетрудоспособности в счет ежегодного отпуска:
• не включается
313. Отрасль трудового права — это система норм права, регулирующая:
• трудовые отношения и иные, непосредственно связанные с ними отношения, характеризующиеся особыми методами регулирования
314. Отстранение работника от работы работодателем связано:
• с недопущением к работе работника в предусмотренных Трудовым кодексом случаях
315. Охрана труда находится под контролем:
• государства
