Онлайн-тестыТестыОбщественные наукиУправление социальными конфликтамивопросы46-60

1-15   16-30   31-45   46-60   61-75   76-90   91-100  


46. Метод, который состоит в определении частного вывода из общего положения, — это:
• дедуктивный метод

47. Наступает при осознании сторонами важности дальнейшего конструктивного взаимодействия
• полная нормализация отношений

48. Общенаучный метод, применяется для изучения конфликтов различного уровня — от внутриличностного до межгосударственного — это:
• наблюдение

49. Объективная конфликтная ситуация налицо, но стороны не одинаково понимают её — это конфликт ...
• неадекватно понятый

50. Объективная конфликтная ситуация отсутствует, но стороны воспринимают свои отношения как конфликтные — это конфликт ...
• ложный

51. Объективная конфликтная ситуация существует, но не воспринимается сторонами как таковая — это конфликт ...
• непонятный

52. Объективно существующая или воображаемая проблема, служащая основой конфликта, — это:
• предмет конфликта


53. Основным критерием разрешения конфликта является:
• удовлетворенность сторон его результатами

54. Основным объективным условием предупреждения конфликтов является:
• создание благоприятных условий для жизнедеятельности работников в организации

55. Особенности и характеристики отдельной личности в их влиянии на возникновение конфликта, динамику поведения личности в конфликте исследуются на __________________ уровне анализа социальных конфликтов.
• индивидуально-психологическом

56. Особенностью конфликтного поведения является его направленность на:
• противника

57. Период, в ходе которого конфликтующие стороны оценивают свои ресурсы, прежде чем решиться на агрессивные действия, — это:
• предконфликтная стадия

58. Последовательно развертываемые стадии управленческого цикла: сбор и обработка первичной информации и целепологание; социальное предвидение и прогнозирование; социальное проектирование, программирование и планирование; выбор и применение социальных технологий — это __________________ конфликтом (конфликтов).
• алгоритм управления социальным

59. Представляет собой первое столкновение сторон, пробу сил, попытку с помощью силы решить проблему в свою пользу
• инцидент

60. При __________________ подходе на первый план выступают системы верований и убеждений, несовместимые принципы организации общественного устройства, взаимоисключающие культурные стереотипы.
• ценностном


1-15   16-30   31-45   46-60   61-75   76-90   91-100  

 
  Обратная связь (сообщить об ошибке)  
2010—2025 «sn»