Онлайн-тестыТестыЮриспруденция, государство и правоТрудовое правовопросы436-450

1-15   ...   406-420   421-435   436-450   451-465   466-480   ...   616-619  


436. Привлечение лиц моложе 18 лет к работам, выполнение которых может причинить вред их нравственному развитию:
запрещается

437. Прием на работу оформляется:
приказом (распоряжением) работодателя

438. Прием на работу, как правило, допускается с возраста:
16 лет

439. Признак метода трудового права:
равенство сторон при заключении трудового договора и подчинение воле работодателя а процессе труда

440. Приказ о привлечении работника к дисциплинарному взысканию объявляется работнику под роспись:
в течение 3 дней со дня его издания

441. Приказ об удержании из заработной платы суммы ущерба сообщается работнику:
обязательно

442. Применение дисциплинарного взыскания к руководителю организации:
возможно на основании письменного заявления представительного органа работников, поданного работодателю


443. Применение материальной ответственности за причиненный ущерб наряду с дисциплинарной, уголовной, административной ответственностью:
возможно

444. Применение труда лиц моложе восемнадцати лет на тяжелых работах и на работах с вредными или опасными условиями труда, а также на подземных работах:
запрещается

445. Примирительная комиссия создается в срок:
3-дневный

446. Примирительная комиссия формируется:
из представителей сторон на равноправной основе

447. Причинение ущерба действиями, которые содержат признаки деяний, предусмотренных в уголовном порядке, ____________ основанием привлечения работника к полной материальной ответственности.
является

448. Причинение ущерба имуществу и другим ценностям, полученным работником под отчет по разовой доверенности или по другим разовым документам, основанием привлечения работника к полной материальной ответственности:
является

449. Причинение ущерба недостачей или умышленной порчей инструментов, спецодежды и других предметов, выданных работнику в пользование, основанием привлечения работника к полной материальной ответственности:
является

450. Причинение ущерба работником, находившимся в нетрезвом состоянии, основанием привлечения к полной материальной ответственности:
является


1-15   ...   406-420   421-435   436-450   451-465   466-480   ...   616-619  


 
  Обратная связь (сообщить об ошибке)  
2010—2020 «sn»