Онлайн-тестыТестыМенеджмент и маркетингТеория управлениявопросы

1-15   ...   196-210   211-225   226-240   241-255   256-270   271-285   286-299  


286. Частный показатель социальной эффективности — это:
степень технической оснащенности управленческого труда, текучесть работников аппарата управления

287. Человеческие ресурсы — это:
персонал и его качества, соотнесенные с конкретным рабочим местом, социокультурные характеристики, личностно-психологические свойства людей, проявляющиеся в их отношении к предприятию, поставленным задачам, коллегам и руководителям

288. Человеческий капитал организации — это:
совокупность профессиональных характеристик работников в организации вместе с их навыками совместной работы

289. Экономическая эффективность мероприятий по совершенствованию управления — это:
начисление годового экономического эффекта, полученного от их реализации, и сравнение его с затратами на эти мероприятия

290. Экономические методы управления — это:
способы и приемы воздействия на людей, имеющие в своей основе экономические отношения людей и использование их экономических интересов

291. Экономические решения — это решения ...
на основе которых осуществляются создание, распределение, обмен и потребление имущественных благ

292. Экономическое моделирование — это:
формализованное описание исследуемых экономических процессов или объектов


293. Экономическое окружение — это:
уровень развития и состояния экономики

294. Экспертиза — это:
мнение, идея, решение или оценка, основанная на реализации данного опыта специалиста, глубоких знаний предмета исследования и технологиях качественного анализа

295. Эмпирический подход в исследовании — это:
подход, опирающийся на опыт

296. Энтропия — это:
системная характеристика, представляющая собой количественную меру беспорядка в системе

297. Эффективность управления — это:
относительная характеристика результативности деятельности конкретной управляющей системы, отражающаяся в различных показателях как объекта управления, так и собственно управленческой деятельности

298. Эффективность управленческого решения — это:
соотношение достигнутого экономического и социального результата от решения с затратами на его разработку и реализацию

299. Эффекторный образ предстоящей деятельности — это:
оперативный образ, т.е. собственный план действий


1-15   ...   196-210   211-225   226-240   241-255   256-270   271-285   286-299  


 
  Обратная связь (сообщить об ошибке)  
2010—2020 «sn»